关于高温津贴 你了解多少?
浏览次数:288作者: 记者 储继明   信息来源: 颍州晚报发布时间:2018-07-13 09:07
  经过前段时间的阴雨,我市再次进入高温模式。据气象台预报,未来一段时间,我市以高温晴热天气为主,最近几天最高气温达到35℃。在此背景下,高温津贴再次成为一个热门话题。
  
  执行2011年标准 每天最低10元  
  2011年,省人社厅、卫生厅、安监局、总工会联合下发《关于我省企业高温季节津贴标准的通知》,要求对于高温天气下工作的劳动者,企业应支付高温季节津贴。近几年,省里没有新的规定出台,因此目前高温津贴还是执行2011年的标准,即每天最低10元。发放条件是,日最高气温达到35℃以上,在露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的。  
  “由于没有新的通知精神,多年来,我市高温津贴标准一直未变。”市人社局有关同志介绍。需要强调的是,每天最低10元,并不是指只发10元就行,可以根据单位情况酌情上调。另外,高温津贴不能计入最低工资。降温饮料等防暑物资也不能算高温津贴。
  
  高温津贴发放情况不一 
  7月12日,记者与部分单位和行业的工作人员或单位负责人进行了接触。从走访情况看,高温津贴发放情况不一。  
  其中,国有企业、事业单位发放高温津贴执行情况较好。在一线露天环境工作的单位或行业,如受访的几个保洁公司均表示,他们每年一次性发放300元左右的高温津贴。公交行业在夏季也会发放一定数额的高温津贴。  
  受访的几个建筑工地表示,工人没有高温津贴,但他们会发放一些防暑降温用品。  
  记者采访发现,有些行业或单位高温津贴执行不到位,有行业特殊性。“以建筑业为例,工人们的工资每天多是一百多元到两百多元,与之相比,每天不低于10元的高温补贴实在不算什么。”一名工地负责人介绍。  
  不过,市建管局此前已经下发通知,要求在建工地做好防暑降温工作:35℃-37℃避开高温时段施工;37℃-40℃中午12:00至下午3:00禁止施工;40℃以上全天禁止施工等。
  
  目前相关投诉为零  
  记者从市人社局劳动监察支队、市人社局法规科了解到,近几年,我市涉及高温津贴的投诉量为零。“一是大家对高温津贴认识不清,二是部分单位不重视,三是即使知道有这笔费用应该发放,员工一般也不敢跟老板提,或是找到我们投诉。”市人社局有关人士分析。  
  当你的合法权益受到侵害(含未发放高温津贴),可以拨打投诉电话2293667。  
  对于查实而又拒不整改的,将给予企业及相关责任人2000元-20000元行政处罚。另外,市人社局还将建议市建管等部门,对此类企业记录不良行为等。
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